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                          您的位置是: 首页>?#24515;?#36132;士> 应聘流程

                          Process

                          应聘流程

                          • 第一步

                            人才注册

                            请确消息保真实有效,插入照片

                          • 第二步

                            填写应聘表

                            请确保信息真实有效

                          • 第三步

                            上传附件

                            应聘人可以上传个人简历,证件

                          • 第四步

                            内?#21487;?#26680;

                            人力资源部初审,?#33539;?#38754;试对象

                          • 第八步

                            办理入职

                            携相关资料办理入职(如证书、照片、简历等)

                          • 第七步

                            结果通知

                            面试成功后将收到录用通知书 并指定日期报道

                          • 第六步

                            ?#35789;?/h3>

                            通过初试后,用人部门进行?#35789;?/p>

                          • 第五步

                            初试

                            收到面试通知后按指定日期、地点面试

                          • 第九步

                            试用考核

                            试用期因岗位而异,最低一个月最长3个月,试用期合格后转正

                          • 第一步

                            人才注册

                            请确消息保真实有效,插入照片

                          • 第二步

                            填写应聘表

                            请确保信息真实有效

                          • 第四步

                            内?#21487;?#26680;

                            人力资源部初审,?#33539;?#38754;试对象

                          • 第三步

                            上传附件

                            应聘人可以上传个人简历,证件

                          • 第五步

                            初试

                            收到面试通知后按指定日期、地点面试

                          • 第六步

                            ?#35789;?/h3>

                            通过初试后,用人部门进行?#35789;?/p>

                          • 第八步

                            办理入职

                            携相关资料办理入职(如证书、照片、简历等)

                          • 第七步

                            结果通知

                            面试成功后将收到录用通知书 并指定日期报道

                          • 第九步

                            试用考核

                            试用期因岗位而异,最低一个月最长3个月,试用期合格后转正

                           

                           

                           

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                          传真:+86-20-32079103 (国内外业务)

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